Wunderman Thompson ha annunciato la nomina di Sufia Parkar come Emea Inclusion Equity & Diversity Director, con il compito di collaborare con i responsabili risorse umane Emea e DE&I globali per sviluppare il framework IE&D nei mercati europei. Proviene da McCann Worldgroup dove era Global Associate Director, Diversity Equity & Inclusion.
Parkar riporterà a Ewen Sturgeon, CEO di Wunderman Thompson EMEA e APAC, e per l’operatività day-by-day a Ezinne Okoro, responsabile Global Chief Inclusion, Equity & Diversity
“Per troppo tempo ho visto il settore parlare di DE&I come di un ostacolo quando in realtà è il contrario. Avere persone con esperienze diverse, prospettive diverse e background diversi ci ispira ad imparare gli uni dagli altri. Sblocca nuovi modi di pensare, ci fa diventare più creativi e le migliori versioni di noi stessi”.
